Lipcsei Gábor 2020.05.25 14:03:07

Hozzátettem volna még az "Ameddig a lábam bírja" című művet, ami a vesztesek oldalát mutatja be (német katona szökése szovjet hadifogságból). Viszonylag kevés olyan film van ami nem a "hősies szövetségesek", vagy a holokauszt szemszögéből mutatja a II. VH-t. Nekünk magyaroknak talán érdekesebb is lehet ez, tekintve, hogy sokuk nagyszülei járhatták meg ezeket a táborokat. Emiatt szerintem beleillett volna a listába.

Lipcsei Gábor 2018.03.06 08:39:37

Fordított eset is érdekes, amikor nem küldesz, hanem vársz csomagot.
Pl.:
Oroszországból érkező csomag, 10 napja "Célországban feldolgozva" státuszban áll a magyar posta nyomkövetése szerint (semmi egyéb infó, hogy miért nem hozzák, melyik központban van stb...).
Megunva a várakozást megpróbálkoztam az orosz posta nyomkövetésével és láss csodát: ott már látszik 2db újabb bejegyzés (az egyik 4 nappal, a másik 1 nappal ezelőtti), hogy megérkezett a miskolci postára.
Ilyenkor nem lehet a külföldi postára fogni az elhanyagolt nyomkövetést.

Lipcsei Gábor 2018.03.06 08:42:21

@Dezsike: Vagy tapasztalatom szerint pont onnantól nem jelzi... :(

Lipcsei Gábor 2018.01.10 12:08:24

A (több helyen hibás) angol szöveggel kár volt elrontani a dalt :(

Lipcsei Gábor 2016.10.18 14:14:04

Van lejjebb is. A boltban az ember megnézi melyik a 4decis és azt nem veszi meg. De pl egy étterembe betérve kérek az ebéd mellé egy pohár sört, mert úgy érzem a kaja mellett a fél liter már túl telítene, erre kihozzák a 2decis (mindenhol máshol pikolónak nevezett) adagot a 3dl helyet. 33%-os lehúzás...

Lipcsei Gábor 2014.10.03 10:49:19

A Vodafone-t feltenni a plakátra elég visszás dolog.
Rájuk már Káli is büszke volt, de már ő is alaptalanul.
Gyakorlatilag a jelentkezésekre adott válasz-kérdőívükből egyértelműen kiderült, hogy nekik nem a szakmai hozzáértés számít, hanem az, hogy mennyi támogatást vehetnek igénybe a munkára jelentkező után. A kérdőíven 1 szakmai kérdés sem szerepelt(!), csak ilyenek, hogy huzamosabb ideje munkanélküli-e, csökkentett munkaképességű-e stb...

Shinva: egy régi manager mesélte, hogy nagyon nehéz volt úgy intézni a dolgokat a Shinvában, hogy megfeleljenek a japánok elvárásainak úgy, hogy közben a magyar munkaügyi törvényeket is betartsák (gy.k. csak annyira hajtsák túl a dolgozókat amennyire lehet).

Szerintem 2-3-szor ennyi nagy cégre lenne szükség ahhoz, hogy a munkahelyek versenyezzenek a képzett munkaerőért és jó legyen Miskolcon gyárban dolgozni, ne úgy érezze magát gyakran a szakember is mint egy raszolga. Tiszaújvárosban már kezdenek rájönni, hogy a Takata idetelepülésével a Bosch és a debreceni NI működésével végetért a "mindenki pótolható" időszak, de még mindig nem jutottak el odáig, hogy megbecsüljék azokat akiket meg tudnak tartani (nem csak anyagi értelemben).

Még annyit a fotóhoz, hogy a táblán látott cégek közül az egyikben dolgozott ismerős. Elmondása szerint kevesebb munkaidőre jelentették be (ha jól emlékszem 6óra), mint amennyit dolgozott (8), tehát "szürkén" foglalkoztatták. Azt se tartom elfogadhatónak, ha a kisvállalkozók trükköznek így, de ahhoz már pofa kell, hogy egy támogatást kapó cég csinálja.

A Miskolci Egyetem cikkben említett "jó híréről": cégünk egyik régi manager évekkel ezelőtt körbeküldött egy körlevelet ami az Egyetem felől indult és azokat a tapasztalatokat tudakolta ami aapján képet kaphatnának arról: Miért mennek máshova tanulni a miskolci elektrós-villamos hallgatók (pl pesti Kandóra stb.). Ugyanez a főnök egy szakmai továbblépést célzó beszélgetésen rákérdezett, nem akarnék-e tovább tanulni. Mire azt válaszoltam a ME közel lenne, de ide nem jönnék vissza, máshová ingázni meg nincs időm. Erre ő is (a Miskolci Egyetemi gyűrűvel az ujján) azt monda: "Én sem a Miskolcit javasolnám". Az itt folyó oktatás hatásfokáról elég ha annyit mondok: a középsuliban felszedett elektronikai, digitális technikai tudásomat az egyetemi évek után mind újra kellett tanulnom, mert a sok töltelék és egyéb tárgy mellett pont a szakmai tárgyak hatékony és életszerű ápolására nem volt már idő/energia az egyetemen. Programozás tekintetében az egyetemen már az akkor (2002-ben) is 10 éve elavultnak számító Pascal nyelvet tanították (amire jó esetben is csak alapozni lehet), miközben a város középfokú iskoláiban a lelkiismeretesebb tanárok már grafikus felületű objektumorientált nyelveket oktattak (amik akkor azonnal munkaerőpiacon bevethető tudást adtak).

Lipcsei Gábor 2014.04.28 17:06:24

@Tele Peti: Persze, a profitmaximalizálásban igazad van. De nagyon is valós dolog, hogy a vállalkozó alaptalanul sír-rí, hogy nincs pénz, nem tudlak titeket megfizetni stb.

Csak pár példa a közvetlen környezetemből:
1.) Könyvelőiroda, ahol egy könyvelő kb 10-15 cég könyvelésével kitermeli a saját fizetését (adókkal együtt). Van 4 könyvelő, mindegyik kb 50 céggel. A főnöknek számos háza/ingatlana van, a családban több kocsi, erre jut pénz, de arra már nem, hogy betartsa a törvényeket és bejelentse 8 órában az alkalmazottait. Egy másik hasonló cég épp most akarta ráerőltetni a dolgozókra, hogy 2 órában bejelentve dolgozzák le a napi 8-at.
2.) Hasonló jó anyagi körülmények közt élő vállalkozó, térkövek árusításából él, a minimálra bejelentett dolgozóit nem hajlandó addig kifizetni amíg az ügyfele nem fizet. Arra hivatkozik, hogy sajnos nincs pénz, nem tudja kifizetni a dolgozóit, de minden hétvégén látják az ismerősök tetemes összegeket elmulatni.
Borsodban az ÖSSZES villanyszerelő ismerősöm évekig ilyen mentalitású főnököknek dolgozott, mert nem volt más.
3.) Állami támogatás hatására letelepült távközléses cég call-centere, 4-órában bejelentett 8-órás dolgozókkal (na ez a legnagyobb pofátlanság, ha már az állami támogatást felvette.)

Na az ilyenek miatt nem vesszük sokan komolyan a csóróság miatt síró vállalkozókat.

De hogy ne legyek pártatlan, mondok ellenpéldát is, de szerintem pont az ilyenek vannak kevesebben: volt főnököm (építészmérnök), a keresetéből vett egy szép lakást, taníttatta a gyerekeit, és kb ennyit költött önmagára. Nem fizetett sokat, de azt bejelentve és pontosan, a túlórát nem megkövetelte, hanem megköszönte, az esetleges profitot meg a vállalkozásba forgatta be, nem pedig egyéni luxuscikkekbe. Ezer éves kocsival járt, a szervízben kéthavonta mondták el neki, hogy legközelebb inkább a MÉH-telepre vigye :) Egy ilyen főnöknek elhiszem, ha azt mondja nincs pénz, de ritkán találkozom ilyennel.

Lipcsei Gábor 2014.04.28 20:33:39

@Cervisia: Nagyon igazad van az oktatással kapcsolatban.
Pár éve elektronikai témakörben volt szükségem némi szakirodalomra (hobbimmal kapcsolatban).
Az angol nyelvű szakirodalom sokkal érthetőbb, gyakorlatiasabb és használhatóbb volt mint a magyar főiskolai könyvek. Még úgyis, hogy messze nem vagyok perfekt angolból.
Verhetjük a mellünket a régi híres magyar feltalálókkal meg tudósokkal, de jobb ha szembenézünk a szomorú valósággal: a mai magyar felsőoktatás inkább nehezíti, mintsem segíti a tanulást, gyakorlatilag kitermeli a "magoljuk be vizsgára aztán felejtsük el gyorsan" hozzáállást.

Lipcsei Gábor 2014.04.22 16:47:25

Borsodi vagyok, de a "vájling"-ot és az "ibrik"-et először Békés megyében hallottam.