Adatok
DonRoberto
0 bejegyzést írt és 1 hozzászólása volt az általa látogatott blogokban.
Szia!
Létszíves jelentesd meg a blogodon ezt a leírást. Lehet, hogy egy kicsit hosszú, de ha nem gond, akkor menjen az egész. (Ha úgy gondolod, hogy megjeleníthető) A cikk egyébként a posta vezetőségének szól, de nem reagáltak semmire, így küldöm a botrányos…..
Belépve többet láthatsz. Itt beléphetsz
Mellékelten tolmácsolom Ádám István, a Postások Független Érdekvédelmi Szövetsége elnökének válaszát a levélre:
Tisztelt Kaposvári Kézbesítő Kollégák!
Jó hosszú panaszlevelet tettetek közzé, amint olvastam a részleteket igen terjedelmes a panaszáradat, de nem először olvastam hasonlót. A panaszokkal részletesen nem kívánok foglalkozni, de amennyiben lesz bátor kézbesítő, nem egy, hanem több közületek és meg mernek keresni, a részleteket megbeszéljük és megtesszük a szükséges intézkedéseket. Ezt azért írom, mert a helyi panaszokat a postán belül kell megoldani. Amennyiben ennek nem lenne eredménye, megyünk tovább a külső szervekhez. De az nem tartozik a nyilvánosságra, hogy adott esetben mit fogunk választani, természetesen profi szakszervezeti munkajogászt igénybe véve. Van megoldás!
Azt írjátok:
"A szakszervezet nem segít és nem áll a dolgozók mellé. Bólogatni természetesen tudnak, mert különben „szőnyeg széle”."!!! Nem tudom, miért gondoljátok, hogy minden szakszervezet egyforma és nem intéz semmit.
Ez a két és fél sor miatt gondoltam, hogy reagálok a leveletekre.
Ugyanis nem mindegy melyik szakszervezetről beszéltek. Az elmúlt években az ország több postáján volt közel hasonló a helyzet, mint Kaposváron és az alulról szervezet szakszervezetek tudtak változtatni a helyzeten. Tájékoztatlak benneteket kedves kézbesítő kollégák, van szakszervezet, amelyik tud segíteni nem is egy több! Akkor nem tudom, miért vagytok olyan szakszervezetben, aki nem segít! Nem tudom mi az oka, hogy nem tudtok összefogni a saját érdeketekben.
A törvényi szabályozás szerint a szakszervezetnek sokkal több jogosultsága van, mint az egyéni munkavállalóknak. Ezért biztatok minden kollégát, hogy a „bólogató” szakszervezet helyet válasszatok olyan szakszervezetet, akiben megbíztok. És újfajta szemléletet képvisel, és fel meri vállalni a kaposvári konfliktust a munkáltatóval szemben
Véleményem szerint a munkáltató felső vezetése igenis odafigyel a hasonló felvetésekre, és nem tűri a vezetők hatalmával való visszaélését, de ezt jelezni kell.
Tájékoztatásul idézet az új Munka Törvénykönyvéből:
„230. § A munkavállalók szociális és gazdasági érdekeinek védelme, továbbá a munkabéke fenntartása érdekében e törvény szabályozza a szakszervezet, az üzemi tanács és a munkáltatók, vagy érdek-képviseleti szervezeteik kapcsolatrendszerét. Ennek keretében biztosítja a szervezkedés szabadságát, a munkavállalók részvételét a munkafeltételek alakításában, meghatározza a kollektív tárgyalások rendjét vagy a munkaügyi konfliktusok megelõzésére, feloldására irányuló eljárást.
231. § (1) A munkavállalóknak vagy a munkáltatóknak joga, hogy – törvényben meghatározott feltételek szerint – gazdasági és társadalmi érdekeik előmozdítása, védelme érdekében, mindennemű megkülönböztetés nélkül, másokkal együtt
érdek-képviseleti szervezetet alakítsanak vagy az általuk választott szervezetbe – kizárólag az adott szervezet szabályaitól függően – belépjenek, vagy az ilyen jellegű szervezetektől távol maradjanak.
(2) Az érdek-képviseleti szervezetek jogosultak szövetségeket létesíteni, vagy ilyenekhez csatlakozni, ideértve a nemzetközi szövetségeket is.
(3) A munkavállalók jogosultak a munkáltatónál szakszervezet létrehozására. A szakszervezet a munkáltatónál szerveket működtethet, ezek működésébe tagjait bevonhatja.”
Mivel nektek nem új szakszervezetet kell létrehozni, hanem egy jól működő szakszervezetbe kell(ene) belépni, és egyből közelebb kerülnétek a megoldáshoz.
Ezt kizárólag a törvényi szabályozás miatt írom, azután tárgyalhatunk a leírt kézbesítői panaszok részletes megoldásával.
Üdvözlettel: Ádám István elnök
POFÉSZ
(volt kézbesítő)
T: 0630 771-1368
Postacím: 4002 Debrecen PF: 207.
www.pofesz.hu