Adatok
mammma
0 bejegyzést írt és 1 hozzászólása volt az általa látogatott blogokban.
Kedves Elintézzük.hu!Kisfiam január elején tölti be a 2. évet. Szeretnénk, ha a második gyerekünkkb. a Gyes lejártának idején születne, addig nem mennék vissza aközalkalmazotti főállásomba (szülést megelőzően majdnem 4 év munkaviszony),hanem saját betéti társaságomban…..
Belépve többet láthatsz. Itt beléphetsz
A fenti írásukból - ha jól értem - az derül ki, hogy a kismamáknak nem muszáj a két gyermek születése között újra munkába állniuk, ahhoz hogy a második gyermek után is viszonylag jó TGYÁS-t kapjanak, hiszen ezt nem a GYED összege alapján állapítják meg, hanem a munkaszerződében szereplő bérezés alapján. Jól értettem a fentieket? Ha így volna, nagy kő esne le a szívemről, mert nagyon szeretnénk második kisbabát, de azt gondoltuk, hogy muszáj lesz egy teljes évig dolgoznom a kistesó megszületése előtt ahhoz, hogy ne kerüljünk az anyagi csőd szélére... :)
Egy másik, elég bonyolult ügyben is szeretnék Önöktől tanácsot kérni. Egy pár hónapja, kisfiam egyéves korában "helyet cseréltünk" a férjemmel, és mivel az én fizetésem jóval magasabb volt, visszatértem dolgozni, míg férjem GYED-re ment. Sajnos a munkahelyem közel sem bizonyult annyira korrektnek mint hittem, és az egy hónapos védettség leteltekor annyira kikészítettek, hogy teljesen megroppant az egészségem, és kénytelen voltam betegállományba kiíratni magam. Most azon gondolkozunk, hogy visszatérnék GYED-re, és ezzel helyreállítanánk az eredeti állapotot. Mit tanácsolnak, betegállományból el tudok úgy GYED-re menni, hogy közte ne legyen egyetlen munkába töltött nap sem, és ezzel ne tegyem ki magamat (és a családomat) egy esetleges felmondás lehetőségének? Mit, hogyan, hol intézzek ahhoz, hogy ne eshessen bajunk?
Segítségüket hálásan köszönöm!
Üdv,
mammma