bt83 2019.09.16 15:38:37

@MAXVAL bircaman közíró: Sikerült megfognod a lényeget :D

bt83 2019.04.29 19:56:13

@humorpalanta: én is ezen a véleményen vagyon. Ha valahol egy többkörös inetrjú után egyszerűen vissza sem jeleznek, ott miről beszéljünk? Kezdjek el könyörögni, hogy ugyan legyenek már szívesek válaszolni, és ha nem , miért nem. Lónak a faszát. Ha döntést akarsz kicsikarni, be kell blöffölni, hogy kaptál egy másik ajánlatot, és szeretnéd tudni hogy állsz náluk, mert az segít neked dönteni.
Nekem munka melett nincs időm telefonon a recepcióst meg a hr-t zaklatni, és őszintén ez már nagyon sokkal túl van az én komfortzónámon(de gondolom ezek a tippek inkább a munkanélkülieknek szólnak).

bt83 2019.04.23 10:55:21

Idevágó tapasztalataim vannak:

Január elején kb 10 helyre küldetm ki az önéletrajzom, 10 olyan pozícióra, amiről azt gondolom , hogy jó lesz nekem, illetve min 70%-80%-ban megfelelek a követelményeknek.
10-ből kb 5-re reagáltak, és 2 esetben jutottam el interjúra, az egyik ráadásul nagyon tetszett, és a 3. kör után végül nem engem választottak, ez eléggé megviselt akkor mert abba nagyon beleéltem magam, működött a 'kémia' is, végül kaptam egy e-mailt , hogy belülről megoldották..

Márciusban ismét nekivágtam, kb 20 helyre küldtem el. Ebben már voltak azért olyanok is ami nekem sem 100%-ban felelne meg, de hadd szóljon. kb 10 helyről jeleztek vissza, valamilyen formában, 4 személyes interjú, mellette számos telefonos, videós faszkodás, volt ahol a személyes után még csak egy levelet sem kaptam, volt ahol a telefonosban igérték, hogy egyeztet a szakmai vezetővel, és hívnak. 1 helyről kaptam konkrét ajánlatot amit nem fogadtam el, ugyanis a tesztírás során beültettek a csapathoz, és elfogott egy kellemetlen érzés. 1 még függőben, oda jövőhéten megyek.

Ha nagy tanulságokat akarok levonni, akkor 30 esetből 6 személyes interjúm lett, és abból is csak 5 esetben voltak korrektek.
15-20 %-os a személyes interjúra jutás aránya.
kb 50% , hogy a CV-m betalál
Valahol elég lesújtó számok...

bt83 2019.04.23 19:27:20

@Shawher: ez már ott megbukik, hogy amit meg tudok csinálni, meg amivel foglalkozni szeretnék és meg tudnám csinálni az két külön halmaz, nyilván az utóbbi egy sokkal szűkebb. Ehhez jön még, hogy ha az elvárások között egyértelműen nem felelek meg egy jelentős hányadának, nincs pofám jelentkezni.
Ha én mondjuk bunkóságnam tartom, ha mégcsak egy elutasító levélre se képesek a cégek, ugyanúgy legalja viselkedés, ha valaki olyan állásokra páylázik, amihez köze nincs, vagy csak nagyon kevés feltételnek felel meg.
Ha viszont például én munkaidőben oldom meg az interjúzgatást, ebédidőben, hazugságok árán stb, akkor igenis elvárnám a visszajelzést. Ugyanez igaz a telefonos inetrjúkra is, a HR-esek/szakmai vezetők azt hiszik, hogy én folyamatosan ráérek erre, 10-20-30 percekre, aztán meg gyakran előfordul hogy soha a büdös életben nem jelentkeznek többet. Vagy íratnak egy tesztet veled, és még arra seveszik a fáradtságot, hogy az eredmáényt megosszák veled. Sokszor ki sem derül hol hasal el a dolog. Ezek azért rendkívül demoralizálóak tudnak lenni, és semmilyen fegyver nincs a kezemben ezek ellen.