Adatok
Bóta Beáta
0 bejegyzést írt és 1 hozzászólása volt az általa látogatott blogokban.
Csoportos létszámleépítés volt, és több olyan kollégánk elment, aki kedves a szívünknek? Szervezetátalakítás történt, és új felállásban kell folytatni a munkát? Vezetőváltás volt, és az új főnök teljesen más stílusban működik, mint az eddigi? Minden ilyen jellegű változást nehezen élünk meg a…..
Belépve többet láthatsz. Itt beléphetsz
Miért van az, hogy van, aki hamarabb „felépül” egy változási folyamat során, tehát akinek rövidebb ez a bizonyos gyász időszaka. Miben más ő? Mit csinál ő másként?
Hogyan tudok ebbe a folyamatba egyfajta tudatosságot vinni? Azért, hogy én irányítsak, és ne várjak, amíg egyszer csak „megtörténik”, hogy már túl vagyok a gyászon.
Nálam a kulcs szavak a „döntés” (a döntés lehetősége, és felelőssége), és a „tudatosság”.
A döntés abban a kérdésben is, hogy hogyan élek meg egy adott helyzetet. Vagy, hogy meddig hagyom magam egy helyzetben.